我院顾卫红研究员荣获上海市五一劳动奖章
按照上海市总工会的评选要求,在我院党政领导、市农委工会领导的关心指导和大力支持下,经过各基层单位推荐、院工会委员会讨论、院分管领导审核同意、院职工代表会议通过、公示等程序,我院园艺所顾卫红研究员荣获2017年上海市五一劳动奖章。
顾卫红研究员长期从事西瓜、南瓜和菜用大豆等瓜菜种质创新、新品种选育和成果转化工作,主持育成‘抗病948’、‘申抗988’及‘双色冰淇淋’等20余个优质特色西瓜、南瓜、菜用大豆等新品种,均通过国家及省市级新品种审(认)定。其中,主持育成的“抗病948”西瓜新品种在全国累计推广380万亩以上,有效缓解了我国各地西瓜枯萎病的发生;主持育成的青酥系列春播型早熟优质丰产菜用大豆新品种在全国20多个省市累计示范推广达1100万亩以上,创造了巨大的社会经济效益,极大地推动了长江以南地区经济作物种植业结构的优化调整和土壤生态环境的改善;主持育成的优质特色保健系列南瓜新品种在全国累计推广30万亩以上,填补了我国该类型南瓜品种的空白,主持育成的优质、特色西瓜新品种“双色冰淇淋”于2016年率先成功获得了品种权转让。
投身艰苦农业科研、硕果累累。顾卫红研究员投身农业科研工作20多年来,主持完成国家及省市级科技攻关和成果转化等项目30余项,主持育成“抗病948”、‘申抗988’、‘双色冰淇淋’、‘锦绣’及‘。青酥二号’等20余个西瓜、南瓜和菜用大豆等新品种,分别通过了国家和省市级农作物新品种的审、认定,在全国推广应用达1600万亩以上。主持完成的《春播型早熟优质抗逆丰产菜用大豆新品种的选育及应用》获2015年上海市科技进步二等奖;主持完成的《优质抗逆功能保健型南瓜新品种的选育及开发》获2009年上海市科技进步三等奖;主持完成的《抗病优质特色西甜瓜新品种“抗病948”和“金辉一号的选育及推广》获2005年上海市科技进步二等奖,主持完成的《优质特色设施栽培专用西瓜新品种‘圣女红2号’的示范推广》获2015年度上海市农业技术推广三等奖。主持获得国家植物新品种权4项,主笔发表各类学报级研究论文30余篇。同时,荣获2008年上海市“新农村建设科技女精英”称号、2009年度上海市闵行区领军人才、2010年科技部“三农科技服务金桥奖”,当选2012年上海市第十次党代会代表,及2014年和2016年度上海市农委系统优秀共产党员称号。
积极推动成果转化、成绩斐然。顾卫红研究员领衔的科研团队在蔬菜、瓜果新品种的选育研究方面刻苦专研,大胆创新,经数十年的不懈努力和坚持,育成推出了抗病、优质、特色系列西瓜新品种:“双色冰淇淋”、“抗病948”、“申抗988”、“申蜜948”、“申蜜968”、“金莲”、“圣女红2号”、“圣女红3号”和“黄晶”等。并通过成果转化工作,在全国累计推广上述新品种达450万亩以上,取得显著经济效益和社会效益。在特色南瓜育种研究方面,先后主持育成推出的“锦绣”、“锦华”、“金香玉”、“贝贝绿”等优质、抗逆、特色保健系列南瓜新品种,在江浙沪皖地区累积推广达30万亩以上。同时,顾卫红率领的研究团队在国内率先开展了南方春播型菜用大豆新品种的育种研究,陆续育成推出了“沪宁95-1”、“沪宁96-10”、“青酥二号”、“青酥三号”、“青酥四号”、“青酥五号”和“青酥六号”等早熟优质抗逆系列菜用大豆新品种,在全国累计示范推广面积已达1100万亩以上,创造了巨大的社会经济效益,有效推动了长江以南地区经济作物种植业结构的优化调整和土壤生态环境的改善。并通过成果转化,每年为上海农科院园艺所创直接净利润200万元以上。主持育成的优质、特色西瓜新品种“双色冰淇淋”2016年通过上海联合产权交易所的市场平台率先实现了品种权转让,走向市场,实现了产品的标准化和规模化生产。
重视服务三农,是农民的贴心人。顾卫红研究员深知“科学技术必须转化成生产力”的重要性。在开展育种研究的同时,她还坚持深入艰苦的农业第一线,为农民致富不遗余力;她长期深入到农民田间地头,一样样手把手地去指导农民,定期到农业第一线为农民送技术、送品种,给农民解决生产中出现的实际问题,把自己掌握的栽培技术毫无保留地传授到农民的手里,成为了农民的贴心人,她的手机也成为农民的热线电话。近十年,在服务上海农业生产方面:她主持和参加完成科技部和上海市农委、科委成果转化、星火富民等项目十余项,每年赴各区乡镇园区瓜果蔬菜基地进行现场技术指导达70余次,进行新品种和新技术集中培训20余次,特别是在上海崇明地区蔬菜瓜果新品种引进推广和栽培技术培训提升方面付出大量精力,不仅大大提高了崇明地区农业从业人员的基本素能,有效促进了崇明地区设施蔬菜新品种和新技术的推广应用,对促进崇明设施蔬菜的发展作出了重要贡献。在服务全国三农工作方面,每年赴江苏、浙江和安徽等地进行新品种和新技术推介和技术指导培训工作30余次,将培育的优质、早熟系列菜用大豆新品种和抗病系列西瓜新品种的栽培有效融入了长三角地区多种经济作物的茬口调优和品种更新换代,真正发挥了新品种和新技术使农业增效、农民增收的作用。 |
注重团队建设、是年轻人的引路人。顾卫红研究员非常注重科研团队的人才队伍建设工作。近五年,与南京农业大学合作培养博士和硕士生6名,从大学先后引进博士生1名,硕士生3名,从多个学科方向指导培养多名青年科技人员,部分科技人员已在科研岗位和郊区科技兴农工作上发挥着骨干作用。同时,分别从浙江大学和南京农业大学引进柔性人才任客座研究员,大大充实了课题组的研究力量,建立起合理的科研梯队人才队伍,为新品种的创新选育和科研成果的转化奠定了扎实的人才基石和技术基础。
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